集團(tuán)召開國企改革深化提升行動2024年第二次推進(jìn)會
會議現(xiàn)場
10月23日，集團(tuán)組織召開國企改革深化提升行動2024年第二次推進(jìn)會，會議主要內(nèi)容是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神，落實(shí)國務(wù)院國資委國有企業(yè)改革深化提升行動2024年第三次專題推進(jìn)會議要求，錨定全年完成80%以上改革主體任務(wù)的目標(biāo)，肯定國企改革工作階段性成效，查找問題和不足，督促、安排和部署下步工作。
會議強(qiáng)調(diào)，黨的二十屆三中全會對全面深化國資國企改革作出一系列新的重大部署，集團(tuán)上下要結(jié)合實(shí)際工作，把深入貫徹落實(shí)三中全會精神與國企改革深化提升行動相銜接，抓好統(tǒng)籌謀劃，全面梳理各項(xiàng)舉措，確保各項(xiàng)改革任務(wù)納入集團(tuán)改革發(fā)展整體布局。
會議認(rèn)為，國企改革深化提升暨“八個專項(xiàng)行動”實(shí)施以來，集團(tuán)及各級公司切實(shí)把深化提升行動作為重要政治任務(wù)，積極構(gòu)建協(xié)調(diào)機(jī)制，完善工作推進(jìn)機(jī)制，采取一系列有力有效舉措推動各項(xiàng)改革任務(wù)落實(shí)落地，在聚焦主業(yè)、行業(yè)對標(biāo)、壓減治虧、混合制企業(yè)專項(xiàng)整治、債務(wù)風(fēng)險化解、“三項(xiàng)制度”改革等方面取了積極成效，總體來看，改革工作進(jìn)度符合預(yù)期。
會議要求，一是要客觀看待深化提升行動取得的階段性成果，聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)，直面問題和差距，著力發(fā)揮自身主觀能動性，以釘釘子精神不折不扣抓好改革任務(wù)落實(shí)，一抓到底，一體推進(jìn)。二是要倒排工期，壓實(shí)責(zé)任，夯實(shí)基礎(chǔ)，完善工作臺賬和支撐材料，將國企改革定期調(diào)度及考核情況，納入總部各部室和所屬公司年度考核結(jié)果。三是要加大改革推進(jìn)力度和基層調(diào)研深度，定期組織開展經(jīng)驗(yàn)交流和專業(yè)培訓(xùn)，及時總結(jié)提煉改革經(jīng)驗(yàn)，及時進(jìn)行典型改革案例的復(fù)制推廣。
會上，集團(tuán)組織人力部傳達(dá)學(xué)習(xí)了國務(wù)院國資委國有企業(yè)改革深化提升行動2024年第三次專題推進(jìn)會會議精神，戰(zhàn)略部、經(jīng)營部、財(cái)務(wù)部、組織人力部分別通報(bào)了集團(tuán)對標(biāo)提升、瘦身健體、安全環(huán)保、債務(wù)風(fēng)險化解、“三項(xiàng)制度”改革等任務(wù)進(jìn)展情況。集團(tuán)黨委副書記、工會主席王志祥作總結(jié)講話。
集團(tuán)總部各部室主要負(fù)責(zé)人及改革工作聯(lián)絡(luò)人，所屬公司國企改革工作分管領(lǐng)導(dǎo)、國企改革工作部門負(fù)責(zé)人共70余人現(xiàn)場參會。
